Asimmetria informativa: differenze tra le versioni
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== Segnalazione e Selezione ==
A volte l'informazione privata responsabile della selezione avversa può essere acquisita sia attraverso esami attitudinali e sulla preparazione, sia tramite l'invio del curriculum vitae. Comunque vi sono costi o limitazioni che riducono il loro utilizzo mantenendo la relazione contrattuale soggetta ad asimmetrie informative. Nelle situazioni di opportunismo pre-contrattuale, gli individui potrebbero avvantaggiarsi rivelando le loro informazioni private e certamente anche le altre parti ne trarrebbero beneficio. Le difficoltà
== Azzardo morale ==
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