Serrata (lavoro): differenze tra le versioni
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Viene equiparata ad una violazione degli obblighi contrattuali del datore di lavoro, quindi ad un illecito civile antisindacale, previsto nell'articolo 28 dello [[Statuto dei Lavoratori]]. Secondo altri si tratterebbe di mancata cooperazione all’adempimento.
La Corte Costituzionale ha raggiunto una conclusione sulla materia, c.d. "costituzionalmente protetta", per l'art. 40 e 39, 1°comma, Cost. si può parlare di "libertà di serrata", che è protetta solo se ha come fine quella di resistere alla
L'art. 505 del c.p. riguardo alla serrata di solidarietà o di protesta ai fini contrattuali è considerato abbrogato (sent. Corte Cost. n. 141/1967).
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