Audit: differenze tra le versioni

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===Obiettivi e criteri===
Un audit deve avere un obiettivo, che può essere:
* verificare il grado di [[conformità]] (rispetto ad una [[Norma (tecnologia)|norma]] o una procedura o un [[capitolato d'appalto|capitolato]]) o di posizionamento (rispetto a dei criteri) internamente cioè da parte dall'organizzazione onde stabilire il proprio livello (si parla in questo caso di "autoverifica");
* qualificare un [[fornitore]] al fine di utilizzarlo successivamente come fonte di [[approvvigionamento]];
* rilasciare un [[certificato]] di conformità]];
* accertare l'efficacia di [[Azione correttiva|azioni correttive]] intraprese;
* valutare materialmente un prodotto, un'apparecchiatura, un'opera per dichiararne l'adeguatezza e conformità e quindi svincolarla per scopi successivi (utilizzo, vendita, ecc.);
* conseguire un ''rating'' (o un ''ranking'') rispetto ad una scala numerica assegnata, che fornisca la [[misura (matematica)|misura]] precisa di una certa prestazione e innescare quindi un percorso di innalzamento del livello (questa è la classica metodologia dei programmi di miglioramento utilizzati dalle grandi [[Multinazionale|multinazionali]] per i loro [[stabilimenti]] e fornitori nonché dei "premi qualità" nazionali e internazionali).
 
I criteri sono gli elementi rispetto ai quali l'auditor eseguirà la valutazione: in pratica, i requisiti da valutare nonché gli elementi per formulare il giudizio finale a partire dai risultati dell'audit (ovvero il confronto tra requisiti ed evidenze).
 
===Piano e procedura===
Un audit (o un insieme di audit ovvero un programma di audit) deve essere [[Pianificazione|pianificato]]. Deve essere specificato il gruppo di audit, le persone auditate, il luogo, la data e altri dettagli.